DINÁMICAS EQUIPOS DE TRABAJO

 

Descubre las dinámicas de equipos de trabajo diseñadas para mejorar la confianza, la gestión del cambio, la comunicación y la resolución de conflictos. Estas actividades interactivas son ideales para fortalecer el vínculo entre los miembros del equipo y fomentar un ambiente colaborativo y productivo.

Con nuestras dinámicas de equipos de trabajo, podrás desarrollar habilidades de liderazgo, mejorar la toma de decisiones y potenciar la creatividad en tu equipo. Cada actividad está cuidadosamente diseñada para promover la participación activa de todos los miembros, fomentando un sentido de pertenencia y compromiso.

Ya sea que estés buscando fortalecer un equipo existente o iniciar uno nuevo, nuestras dinámicas te brindan las herramientas necesarias para lograr una mayor eficiencia y resultados sobresalientes.

¡Potencia el rendimiento de tu equipo con nuestras dinámicas de equipos de trabajo!

 

SESIÓN

SESIÓN DINÁMICAS PARA EQUIPOS DE TRABAJO

Duración: entre 1 y 4 horas

Objetivos:

  1. Formar al equipo de trabajo sobre el tema elegido.
  2. Implicar a las personas para que formen parte del cambio en la empresa.
  3. Favorecer el desarrollo de herramientas necesarias ajustadas al futuro laboral 2030.
    Ponencias y formación de equipos de trabajo - libemind

    Descripción

    El propósito es lograr que cada una de las personas del equipo alcance su pleno potencial y que trabajen como un todo, como una unidad para la consecución de objetivos comunes.

    Metodología:

    1. Ponencia presencial de entre 1 a 3 horas de duración de un tema a elegir entre: resolución de conflictos, gestión del cambio y comunicación.
    2. Herramientas de Lego serious play, desing thinking, coaching sistémico …

    Competencias que se pueden trabajar en este programa.

    Gestión del cambio

    Creatividad y originalidad

    Liderazgo y autoliderazgo

    Comunicación

    Gestión de conflictos

    Trabajo en equipo

    Gestión fel cambio
    Creatividad y Originalidad
    Liderazgo y Autoliderazgo
    Comunicación
    Gestión de Conflictos
    Gestión fel cambio

    Masterclass

    Duración: 2 horas

    Ideal para:

    • Gestión de conflictos intragrupales e intergrupales.
    • El cambio
    • Resiliencia
    • Lenguaje transformacional
    • Habilidades de comunicación
    Ponencias y formación de equipos de trabajo - libemind 2

    Descripción

    Dos horas de impacto para llevar a la reflexión y apertura. El ponente utilizará una herramienta práctica tras una presentación teórica con el fin de sensibilizar al sistema sobre una única temática elegida.

    Competencias que se pueden trabajar en este programa.

    Trabajo en equipo

    Gestión del cambio

    Iniciativa

    Liderazgo

    Pensamiento crítico y análisis
    Gestión fel cambio
    Iniciativa
    Liderazgo y Autoliderazgo

    Contacto

    Tres Cantos (Madrid)

    posible@libemind.com

    ¿Por qué elegir nuestra finca privada con piscina y rio?

    • Una zona de rio donde solo navegarás tú con tu equipo.
    • Una finca privada exclusiva valorada con 5 estrellas. Aquí tienes la prueba
    • Una terraza privada con restaurante y zona de copas al aire libre.
    • Resultados tangibles en medio de dinámicas imprevisibles.

    ENLACES DE INTERÉS

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